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NLPとは
NLPとは
言葉がどのように無意識レベルで周囲の人に影響をあたえるのか?
どうすれば意識として気づかないうちに、個人の変化が、職場や組織全体に影響を与え、劇的な変化をもたらすのか?
人間の思考・記憶・言語のしくみを研究し、頭脳を思い通り使いこなす。
これまで自分でも気づいていなかった眠れる能力を開発し、これを積極的に活用する。
その結果、効果的かつ効率的な言葉の使い方やコミュニケーション手法が得られ、
自己の変容・成長・学習の促進が可能となる。
これがNLP(Neuro Linguistic-Programming:神経言語プログラミング)の考え方です。
1970年代にカリフォルニア大学ジョン・グリンダー氏と心理学を学ぶリチャード・バンドラー氏により
研究され体系づけられたこのユニークな心理学的手法は、
一般企業から医院運営、個人のカウンセリングなどにも幅広く応用され、取り入れられています。

話しぶりや態度にどことなく好感が持て、頼りがいがあって、なぜか周りに人が集まる人。
従業員やスタッフ全員のやる気が感じられ、みんながイキイキと仕事に取り組み、日々成長している職場。
仕事ができる人の考え方の特徴や行動プロセスとは?
職場の人間だけでなく、お客様や来院者からも信頼を集めている、その秘訣は?
その質問の答えを知っているのは、私たちの脳です。
自分に問いかけ、眠っている能力に出会い、
言葉の本質、コミュニケーションの本質を理解、把握することで、
皆さんが探している答えに近づくことができます。